Lern-Snack - Annehmen und Wandeln, was für den Mitarbeitenden schwierig ist Teil der Weiterbildung: Dieser Lern-Snack

Teil der Weiterbildung: Dieser Lern-Snack ist Teil 4 der Reihe „ICH bin führend" aus der Weiterbildung zur Führungskraft Wertemanagement von Markus Classen (Diplom-Kaufmann und Geschäftsführer des Coachingbüro Sinn meets Management GmbH)

Inzwischen sind sie legendär

Stufe 5: Vollständige Verantwortungsübertragung

Personalkompetenz)

Mit Abschluss der Fortbildung hast DU Deinen Wissensstand aktualisiert

Lern-Snack - Annehmen und Wandeln, was für den Mitarbeitenden schwierig ist Teil der Weiterbildung: Dieser Lern-SnackWende die "bungsampel" an: Aus unserer Schatzkiste der kommunikativen Techniken geht es in diesem Lernsnack um Problemsignale. Kennst Du das? Dein Gegenber motzt rum oder runzelt die Stirn? Auch direkte Angriffe "Du spinnst doch!" und weitere werden Dich nicht mehr auf die Palme bringen, wenn Du die Mechanismen dahinter erkannt hast so kannst Du pro aktiv und sehr hilfreich agieren, wenn fr andere etwas schwierig ist! Also: Hol Dein Gegenber vom Baum,